Manpower - Participation

Vous êtes éligible à la prime de participation aux bénéfices Manpower : découvrez son fonctionnement.

Si vous ne parvenez pas à lire cet email, vous pouvez le visualiser grâce à ce lien

Bonjour [civilité] [Nom],

Vous avez travaillé au moins 60 jours pour Manpower en 2019, et nous sommes heureux de vous annoncer que vous êtes à ce titre, éligible à la prime de participation aux bénéfices.

Mise en place par l’Accord d’entreprise signé avec les représentants du personnel en septembre 1994, cette participation permet d’associer les collaborateurs Manpower France aux résultats de l’Entreprise.

Vous n’avez aucune démarche à effectuer : le versement de la prime se fera automatiquement lors du traitement des salaires mensuel au 12 mai 2020.
Ce versement sera soumis au prélèvement à la source, entré en vigueur le 01/01/2019 et à la CSG/CRDS.

Ces bénéfices, c’est votre travail et votre professionnalisme qui ont contribué à les générer, nous sommes fiers et reconnaissants de vous compter parmi nos collaborateurs !

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Dans le cadre de sa politique de diversité, Manpower étudie, à compétences égales toutes candidatures (H/F)
dont celles de personnes en situation de handicap.

Si vous ne souhaitez plus recevoir d’emails de Manpower, rendez-vous sur cette page.

Manpower France - SAS au capital de 50 000 000 € - RCS Nanterre 429 955 297 - Siège social : 13 rue Ernest Renan - 92000 Nanterre
Tél. : 01 57 66 10 00 - Notre garant financier (Art. L 1251-49 du Code du travail) est la BNP Paribas - 37/39 rue d'Anjou - 75008 PARIS

Conformément à la réglementation en vigueur, vous pouvez exercer vos droits de consultation, de rectification, d’opposition,
de suppression, de limitation du traitement et à la portabilité, dans les conditions de la règlementation applicable,
sur les données à caractère personnel que Manpower détient, en adressant une demande à protectiondesdonnees@manpower.fr